المراحل الست للتطور الوظيفي الحديث المؤلف: Michelle L. Casto، M.Ed.


يقول الخبراء المهنيون أن الناس سيغيرون وظائفهم (وليس الوظائف) من 5 إلى 7 مرات في العمر. ولما كان هذا صحيحًا ، فإن الإدارة المهنية هي مهارة حياتية مهمة يجب تطويرها وزراعتها. هناك ست مراحل للتطوير الوظيفي الحديث: التقييم ، والتحقيق ، والإعداد ، والالتزام ، والاحتفاظ ، والانتقال. سيمكنك تعلم خصائص كل مرحلة من التنقل عبر كل مرحلة بسهولة وبثقة أكبر.

في مرحلة التقييم ، أنت تستعد للعمل في حياتك. تتميز هذه المرحلة بعدم الإدراك ، أي أنك لست واثقًا من قيمك ونقاط قوتك ونقاط ضعفك. تبدأ في الشعور وكأنك تريد معرفة المزيد عن نفسك وتبذل جهدًا واعيًا للتواصل مع من أنت حقًا.

الخصائص الرئيسية:


أخذ أدوات التقييم

العمل مع مستشار مهني أو مدرب مهني


في مرحلة التحقيق ، تقوم بالبحث عن العمل الموجود في العالم. تتميز هذه المرحلة بمشاعر الارتباك ، حيث أنك لست متأكدًا من الخيارات الوظيفية المتاحة لك. قد تشعر بالإرهاق من جميع الوظائف والفرص المختلفة الموجودة عندما تبدأ عملية البحث في عالم العمل الحديث. ولكن إذا اقتربت من هذه المرحلة بإطار ذهني إيجابي ، فستجد أنك ستتعرف على العديد من الاحتمالات التي ربما لم تفكر فيها أبدًا.

الخصائص الرئيسية:


البحث في عالم العمل

إجراء مقابلات إعلامية مع أشخاص في المجال الذي اخترته


في مرحلة التحضير ، ما زلت تستعد للقيام بعمل حياتك. تتميز هذه المرحلة بمشاعر الإثارة ، حيث تفكر في مدى روعة أداء عمل هادف. ومع ذلك ، لا يزال هناك الكثير من العمل الذي يتعين القيام به ، ولكي تكون ناجحًا ، عليك أن تكون مستعدًا.

الخصائص الرئيسية:


اكتساب المعرفة والخبرة

تحديد الأهداف وتبني العقلية الموجهة نحو النجاح


في مرحلة الالتزام ، ستشعر بالثقة ، لأنك اكتشفت ما يُفترض أن تفعله. في بعض الأحيان ، يعرف الناس طوال الوقت ما كان من المفترض أن يفعلوه ، لكنهم لم يتمكنوا من الالتزام بعملية تحقيق ذلك ، لأي سبب من الأسباب. في هذه المرحلة ، يجب أن تركز طاقتك وتراقب الهدف أكثر من أي وقت مضى.

الخصائص الرئيسية:


إجراء بحث عن عمل

التفاوض على عرض العمل وقبوله


في مرحلة الاستبقاء ، ستشعر بالراحة في مجال حياتك المهنية ، حيث ستكون قد اكتشفت الآن كيفية عمل الأشياء في مجال عملك. سترغب في أن تظل ملتزمًا بحياتك المهنية من خلال تحديث مجموعة مهاراتك باستمرار والبقاء على اطلاع بمعايير الصناعة.

الخصائص الرئيسية:


إكساب مهارات خدمة العملاء من الدرجة الأولى

بناء شبكة مهنية


تتميز المرحلة الانتقالية بمشاعر عدم الراحة ، بمعنى أنك لست متأكدًا مما ستفعله بعد ذلك (و / أو ما إذا كنت ستكون سعيدًا). في هذه المرحلة ، ستتعلم إجراء تغييرات واعية في اتجاه حياتك المهنية.

الخصائص الرئيسية:


إجراء تغييرات وظيفية

تطوير المرونة


بغض النظر عن المرحلة المهنية التي تجد نفسك فيها الآن ، يمكنك أن تكون على يقين من أنك ستدخل وتعيد الدخول من خلال هذه المراحل الست عدة مرات طوال حياتك.

*** هذا المقال مقتبس من كتاب Get Smart! حول التطوير الوظيفي الحديث: دليل شخصي لإنشاء أعمال حياتك بقلم ميشيل إل كاستو ، M.Ed.

ZZZZZZ

إرسال تعليق

أحدث أقدم

إعلان أدسنس أول الموضوع

إعلان أدسنس أخر الموضوع